1、负责劳务公司的日常管理工作；
2、对接各项目部及班组,做好建筑工人的劳务管理；
3、做好工地现场的考勤监督,跟踪劳动合同签订等情况；
4、统筹协调做好农民工工资发放的落实工作；

1、人力资源管理、工商管理等其他相关专业；  
2、具备良好的沟通能力，学习能力强，做事仔细负责；                   
3、能适应现场的工作、生活环境。